採用情報
RECRUIT
手当・福利厚生
営業スタッフ
入社後3ヶ月間は、研修手当として100,000円を支給します。
焦らず、じっくりと学びながら覚えていってください。
研修期間中には、以下の業務を経験していただきます。
①アンケートスタッフ、②催事スタッフ、③テレアポスタッフ
- 3件成約達成:3万円
- 5件成約達成:さらに10万円
- 8件成約達成:さらに10万円
- 9件成約達成以降:1件獲得ごとにさらに5万円
※アポイントメント取得に特化した達成賞で、商談ができなくてもアポイントメント達成で獲得できます。
《支給例》
8件のアポイントメントが成約した場合
月間達成インセンティブとして23万円支給 + インセンティブ別途支給
- 主任
- 1万円
- 係長
- 2万円
- 課長
- 3万円
- 次長
- 5万円
- 部長
- 7万円
②催事スタッフ
【月間達成インセンティブ】
【役職手当】
グループ営業のため、面接時に詳細をご説明いたします。
③テレアポスタッフ
【月間達成インセンティブ】
グループ営業のため、面接時に詳細をご説明いたします。
【役職手当】
- 主任
- 1万円
- 係長
- 2万円
- 課長
- 3万円
※外勤営業は次長、部長あり(次長:5万円、部長:7万円)
社宅・住宅補助・その他手当
住宅手当(当社規定あります)
当社では、遠方に住まれている採用内定者が入社後も活躍できるよう、希望者に社宅を提供しています。
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社宅提供: 希望者には社宅を用意しています。
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近畿圏外の方
家賃: 1年間無料、2年目以降は家賃が半額(最大月4万円の家賃補助)
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近畿圏外の方
- 住宅手当の詳細
- 単身者: 家賃の半額、または上限4万円支給
- 既婚者: 家賃の半額、または上限5万円支給
配偶者手当・子ども手当
(配偶者が扶養家族である場合、手当を支給)
- 配偶者手当: 2万円
- 子ども手当: 1万円
以降の子ども1人につき: 5,000円
がん保険
当社では、従業員の健康と幸福を最優先に考え、独自の福利厚生としてがん保険を提供しています。
日本では、2人に1人ががんを発症すると言われており、このリスクを十分に考慮した上で、従業員が安心して働ける環境を整えています。
- 対象
-
・営業スタッフ
・施工スタッフ - 加入条件
- 勤続1年以上
- 負担内容
- 会社が全額負担で医療費をカバー
- 保障内容
- 万が一、がんが発症した場合、治療費が保険会社から個人に全額支払われ、さらに一時金も支給されます。
年間休日
- 年間休日:
- 120日
- 完全週休2日制:
- 火曜日・水曜日
- 年末年始休暇:
- 9日間
- 夏季休暇:
- 5日間
- 有給休暇:
- 有給取得率100%